教育部与文化和旅游部共同启动“才聚文旅，职引未来”人才招聘专项行动，旨在加强文化和旅游领域的人才引进和培养。该行动将提供一系列就业机会，吸引更多年轻人投身文旅产业，推动文旅事业繁荣发展。这一合作行动展示了国家对于文旅产业人才发展的高度重视，也预示着文旅行业将迎来新的发展机遇。
本文目录导读：
随着时代的发展，文化和旅游业逐渐崭露头角，成为我国经济的重要支柱之一，为了推动文化和旅游业的发展，教育部与文化和旅游部于2025年在北京共同启动了“才聚文旅，职引未来”人才招聘专项行动，这一行动旨在汇聚优秀人才，推动文化和旅游业的人才队伍建设，为行业的持续发展注入新的活力。
行动背景
随着全球经济的不断发展，文化和旅游业逐渐成为了全球经济的重要支柱之一，我国文化和旅游业的发展潜力巨大，但同时也面临着人才短缺的问题，为了推动行业的持续发展，加强人才队伍建设显得尤为重要，教育部与文化和旅游部的合作，就是为了解决这一问题而展开的。
行动目的
“才聚文旅，职引未来”人才招聘专项行动的目的是通过招聘优秀人才，推动文化和旅游业的发展，这一行动的目的包括：
1、汇聚优秀人才：通过招聘活动，吸引更多的优秀人才加入到文化和旅游业中来，为行业的发展提供人才保障。
2、推动行业创新：优秀人才的加入，能够带动行业的创新发展，推动文化和旅游业的技术、管理、服务等方面的创新。
3、加强人才队伍建设：通过招聘活动，加强文化和旅游业的人才队伍建设，提升行业的整体竞争力。
行动计划
为了达成上述目的，教育部与文化和旅游部制定了以下行动计划：
1、设立招聘平台：建立招聘平台，发布招聘信息，为用人单位和求职者提供便捷的招聘服务。
2、开展招聘活动：在全国范围内开展各类招聘活动，吸引更多的优秀人才参与到文化和旅游业中来。
3、加强人才培养：通过与高校、职业培训机构等合作，加强文化和旅游业的人才培养，提升人才的素质和能力。
4、建立人才库：建立文化和旅游业的人才库，为用人单位提供人才推荐服务。
行动实施
1、设立专门的招聘团队，负责招聘活动的组织和实施。
2、制定详细的招聘计划，明确招聘的目标、范围、方式和时间等。
3、建立招聘平台，发布招聘信息，宣传招聘活动。
4、开展各类招聘活动，包括线上和线下的招聘会、人才交流活动等。
5、与高校、职业培训机构等合作，加强人才培养和推荐。
预期效果
“才聚文旅，职引未来”人才招聘专项行动的预期效果包括：
1、吸引更多的优秀人才加入到文化和旅游业中来，为行业的发展提供人才保障。
2、推动文化和旅游业的创新发展，提升行业的整体竞争力。
3、加强文化和旅游业的人才队伍建设，提升人才的素质和能力。
4、建立文化和旅游业的人才库，为用人单位提供便捷的人才推荐服务。
“才聚文旅，职引未来”人才招聘专项行动是教育部与文化和旅游部合作的重要举措，旨在推动文化和旅游业的发展，通过招聘活动、人才培养和推荐等方式，汇聚优秀人才，为行业的发展注入新的活力，相信在双方的共同努力下，这一行动将会取得圆满成功，为文化和旅游业的发展注入新的动力。
